Recrutement

Type de contrat :

CDI
Régime 35h hebdomadaires,
du lundi au vendredi, horaire 20h-03h

Poste :

Rattaché(e) au Responsable Maintenance et Moyens Généraux, vous venez renforcer notre équipe Maintenance pour assurer la maintenance et le dépannage des équipements de production sur nos différents ateliers. Vous serez affecté dans un premier temps à notre atelier de travail du bois pour pallier à une absence, puis, dans un second temps, vous assurerez le dépannage sur l’ensemble de notre site durant les postes de nuit.

Missions :

• Vous assurez la maintenance préventive et la maintenance curative de nos équipements de production.
• Vous participez à la définition du plan de maintenance préventive de ces équipements.
• Vous participez à la définition des nouveaux équipements pour en garantir une maintenabilité optimale.
• Vous proposez des améliorations des équipements existants dans un souci de fiabilisation et de réduction des coûts d’entretien.
• Vous pouvez être amené(e) à établir des cahiers des charges, consulter et superviser l’intervention de prestataires sur certains équipements.
• Vous pouvez être également amené(e) à former notre personnel de production à l’entretien et à la maintenance de premier de niveau.
• Vous assurez des astreintes le samedi et le dimanche à hauteur d’un week-end par mois.

Profil :

• Vous justifiez d’une formation technique de niveau BAC + 2 ou d’une expérience d’au moins cinq ans dans la maintenance opérationnelle d’équipements de production en moyennes et grandes séries.

• Vous avez acquis cette expérience, idéalement, sur des équipements d’usinage du bois ou de mise en forme de l’acier en feuilles.

• Vous possédez de solides connaissances en mécanique, électrotechnique, pneumatique, et dans une moindre mesure en automatisme.

• Vous êtes à l’aise avec l’outil informatique, en particulier en environnement Windows et vous avez déjà utilisé un progiciel de GMAO.

• Vous êtes un homme ou une femme de terrain, vous avez le goût des challenges techniques. Vous faites preuve de disponibilité et de réactivité.

• Votre aisance relationnelle et votre sens du service font de vous l’interlocuteur(trice) naturel(le) de la production.

Rémunération :

Négociable en fonction du profil

Contact :

CV + Lettre de motivation
RH0006@opinel.com

Stage de 5 à 6 mois (de juillet à décembre 2018) - Avec possibilité de logement.

Le service B to B propose aux entreprises, aux associations, aux  revendeurs d’objets publicitaires des articles OPINEL personnalisés ou non pour leurs besoins en articles de promotion et en cadeaux d’affaires.

Description des missions:
Gestion des commandes de couteaux personnalisés
Recommandations clients
Devis 
Ouvertures de compte
Saisies de commande
Suivis de commandes en production
Contacts fournisseurs

Profil:
Bac +3 à Bac +5

Contact:
RH0003@opinel.com

Merci de nous faire suivre CV et lettre de motivation en utilisant ce formulaire.